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曼谷要一个助理,15-20k,具体薪资面试了解, 要求形象好 不要求英语 不限国籍,要会做表格


岗位: 小组助理(1名)

国籍: 泰国
语言要求:中文流利
性别:女
工作时间:10小时
薪资待遇: 8K转10K
办公场地:泰

工作内容:负责老板的日常翻译


岗位:部门助理(1 女)

国籍:不限(中籍优先)
薪资待遇:20k转30k
工作时间:10休3
语言要求:中英流利
工作要求:有助理相关经验,可尽快到岗者优先。
上班地点:目前在菲,后续会变动(柬或者泰)


职位描述:
我们正在寻找一位经验丰富的外部合作经理,负责对外寻找和协调开发团队,涵盖安卓APP、iOS、Web以及H5项目。您将成为我们公司与外部合作伙伴之间的重要桥梁,确保项目的顺利推进和高质量交付。

工作职责:

1. 识别、评估和选择适合的外部开发团队进行合作。
2. 管理和协调与外部团队的沟通,确保项目进度和质量。
3. 制定并维护项目计划和时间表,确保项目按时交付。
4. 监控项目的进展,解决项目过程中出现的问题。
5. 与内部团队紧密合作,确保项目需求和目标一致。
6. 管理合同、预算和合作协议,确保符合公司政策和标准。
7. 维护与外部团队的长期合作关系,寻找潜在的新合作机会。

职位要求:

1. 计算机科学、信息技术或相关领域的学士学位。
2. 3年以上外部合作或项目管理经验,尤其是在移动应用和Web开发方面。
3. 熟悉安卓APP、iOS、Web及H5开发的相关技术和流程。
4. 优秀的沟通和谈判技巧,能够有效协调内部和外部团队。
5. 出色的项目管理能力,能够同时处理多个项目。
6. 较强的解决问题能力和灵活应对挑战的能力。
7. 熟悉合同管理和预算控制。


1. 市场调研:了解类似职位在市场上的薪酬范围。根据经验,外部合作经理的薪酬通常在以下范围内(具体数值因地区和行业而异):
• 基础薪酬:年薪约60万元人民币。
• 绩效奖金:额外的10%-20%年薪,视绩效表现而定。
• 股票期权或其他激励:视公司政策而定。
2. 公司预算:确保薪酬方案在公司的预算范围内。根据公司的规模和财务状况,涨薪酬水平。
3. 岗位重要性:如果该岗位对公司的战略目标至关重要,适当提高薪酬以吸引高水平人才。


岗位:直播运营 (主播对接)

国籍:中国
薪资:1转1.2 有绩效
性别:男女不限
工作时间:10小时,月休4

任职要求:
1、最好有相关直播运营经验
2、熟悉招聘渠道,需要招聘远程主播
3、对体育赛事有一定了解,起码能辨别热门赛事
4、熟悉Excel表格或谷歌表格
5、有责任心

工作内容:
1、招聘主播
2、安排直播赛事,安排主播上播
3、统计主播工资,做表格
4、不定期考核主播优化主播


岗位:数值策划(1名)

渠道:内推、直招
性别:不限
年龄:21-35
国籍:不限(福建,山东和河南除外)
语言要求:中文沟通顺畅
试用期:2个月
薪资待遇:面议
工作时间:9小时/月休4

岗位要求:
1、能够独立完成各功能数值模型的搭建,各专项数值设计与数值平衡优化,具有数值规划、算法经验以及成功搭建数值框架的项目经历;
2、了解用户心理,针对特定用户群体,具有一定市场分析能力;
3、支持产品数值模型/策划方案的各个数值细节环节,协助制定各种活动数值规则,分析活动整体数值平衡以及产品方案合理性和易用性;
4、具备良好的逻辑性思维,对活动的数值设计有敏锐的感觉,善于总结各活动数值设计的优缺点;具备良好的学习能力、沟通/表达能力,能推动解决工作解决问题、拥有A+级团队协作精神和抗压能力;
限制推广招商官资等业绩岗工龄超过6个月的员工转岗、入职

岗位职责:
1、负责数值相关工具的创建、配置、测试、调整等工作,以保证运营活动数值体系的持续完善;
2、与策划、产品保持高效沟通,共同确保产品计划与活动方案的实施与完成质量;
3、负责各个系统/活动相关的数值推演、模拟和分配,进行数值结构测试和调整,并根据运营数据的统计分析及各类需求提出建议和解决方案;
4、跟进各种活动的用户数值体验设计反馈,支持集团运营策略的稳定运行和持续优化;


岗位:数据分析师(3名)

国籍:不限(福建,山东和河南除外)
语言要求:中文 读、听、写佳
工作时间:9休4
薪资:面议

岗位要求:
1、熟悉掌握互联网行业数据分析方法,以及扎实的概率统计基础,至少精通Excel/Python和Sql/Hive/R//Tableau等数据统计处理和分析工具其中之一,了解 AB 实验,具有良好的数据分析能力和数据敏感度;
2、专科及以上学历,数学、统计及计算机工科相关专业,1年及以上相关工作经验,具备良好的学习能力、沟通/表达能力,能推动工作解决问题、拥有A+级团队协作精神和抗压能力;
限制推广招商官资等业绩岗工龄超过6个月的员工转岗、入职

岗位任职:
1、面向多运营专业不同方向业务(产品、运营、策划、直播、增长等)提供分析支持,负责多个来源收集、整理和清洗大量数据,还原并确保数据的准确性和完整性;
2、建立和维护运营数据模型,对模型进行定期优化,确保其在不断变化的环境中的准确性和应用效果,并生成清晰、简洁的数据报告和可视化,以有效输出关键内容和分析建议;
3、量化和评估运营活动、运营动作和产品功能的效果,针对问题具体分析输出优化和建议,帮助运营产品和运营策略持续优化更新迭代;
4、搭建用户属性、用户行为的用户画像、用户标签及用户分层等关键成果并持续优化完善,为精细化运营提供基础支持;


技术负责人

薪资结构为底薪加项目分红

只要在菲的人员


招聘岗位:C4D设计师(高级)
人数:1位 (紧急)

岗位职责:
1、负责完成三维素材的制作,独立完成平面、视频渲染素材的合成和艺术加工;
2、熟练掌握各类产品的渲染技巧,能熟练把握产品的光影并结合卖点调整产品角度、质感等;
3、具有较强的审美,渲染光影把控到位,产品质感真实细腻,产出产品角度图等;
4、明确产品风格定位,通过匹配不同风格的打光方式与针对不同材质的渲染技巧,塑造画面光影的高级感;
5、跨部门沟通协作,把控项目节奏,对产品建模、场景搭建有较高的设计制作能力。

任职要求:
1、大专及以上学历,美术,产品设计,艺术设计等相关专业,三年及以上3D渲染工作经验。体育相关行业、产品表现经验者优先;
2、具有良好的美术功底、设计技巧和创作能力,对视觉设计和三维设计有全面的认知;
3、能准确理解设计需要和产品卖点,能独立完成设计项目工作并把握设计整体风格;
4、熟练使用各种设计软件(PS、AI、AE、C4D等),及渲染器Octane、Keyshot的使用;
5、有较强的品牌意识和移动端营销活动设计能力和经验,产出结果有策略、有创意、有沉淀,主动参与项目策划等;
6、投递简历需附带个人近期作品或链接。


位:劳动关系专员( 1名 )

渠道:内推、直招
性别:不限
年龄:21-30
国籍:印尼,缅甸,马来
语言要求:中文&英语沟通顺畅
试用期: 2个月
薪资待遇:10k-12k
工作时间:9小时,月休4
工作地点:Pasay

任职要求:
1、熟悉Excel办公软件,(会用excel公式优先)
2、中英文阅读,表达,沟通和理解能力要好,相处能力好
3、反应能力较强,有耐心,独立解决问题能力佳
4、可接受学习部门其他板块工作和外场地调动

岗位职责:
1、负责处理入职、离职、转正、岗位调动等各种手续办理;
2、人员调动变化等日、月度表格制作及汇总;
3、公司员工入离转调流程归档,报表统计上报;
4、领导交代的其他事项。


岗位 : 后勤片区专员(3名)

薪资待遇 : 10k-12k+全勤
工作时间 : 9小时月休4,三班倒
性别 : 不限
年龄 : 21-30岁
国籍 : 外籍
地域 : /
学历 : 大专及以上
语言需求 : 中英文流利/思路清晰

工作要求 :
1. Word、Excel公式、PPT熟练使用;
2. 有后勤或数据类相关工作经验优先;
3. 工作细心有负责感,抗压能力强,稳定性强
4. 数据逻辑要强,思路要清晰

工作职责 (包含但不限):
1、宿舍管理,保障公司员工的正常生活需求,解决各种宿舍问题;
2、处理房源问题,合理规划宿舍安排;
3、熟练运用表格完善相关数据,有效安排员工住宿,确保人人有房住,月月无投诉
4、建立和完善后勤岗位责任制,加大考核力度,提高服务质量。


岗位 : 数据报表专员

薪资待遇 : 12K-18K
工作时间 : 9小时,月休4
年龄 : 21-35
国籍 : 非大陆籍
语言需求 : 中文流利

岗位需求 :

1.熟练使用Excel的常见公式
2.有过1年以上的数据分析、报表制作、活动运营、风控、红利或者财务财务工作经验
3.熟练使用PowerQuery或者Python将是极大的加分项

岗位职责 :

1.数据需求处理;
2.常规数据报表制作;


岗位:翻译专员【韩国】

薪资:16k-18K
工作时间:9小时、月休4
性别:不限制
年龄:21-35
国籍:不限

工作要求:
1. 韩语+中文流利
2. 有博彩行业经验优先
3. 性格开朗,善于沟通,主动性强,配合度高

工作职责:
准确的翻译中韩语,整理报告,沟通转达


岗位:客服专员【粤语】

薪资:10K-14K(具体面试表现)
工作时间:9小时、月休4【三班倒】
国籍:不限(中国籍:只要在菲的),不要菲籍,敏感籍贯除外
语言要求:中文、粤语

岗位要求:
1、有过1年BC相关客服经验,不接受小白
2、体育盘客服经验优先
3、打字一分钟不低于40字
4、中粤水平较好,能够沟通

岗位职责:
1、负责香港站,客服线路的承接,粤语接线,三班倒
2、针对无法解决的问题,协助客户对接相应的负责部门进行处理;
3、收集和汇总客户咨询的问题,并反馈给相关负责人,即时跟进反馈结果
4、领导交代的其他事项
5、通过在线聊天软件回答客户的咨询和需求,解答相关问题
6、能针对客户所提的问题与客户所面临的问题最快时间内灵活解决、妥善解决业务办理中遇到的各种问题


岗位: 综合专员

- 薪资:10K-12K
- 性别:男女不限
- 年龄:21-30岁
- 国籍:越南籍
- 语言:中英文良好
- 工作时间:10小时 月休4【固定班13-23】

【岗位职责】
1.日常行政工作任务执行与对接;
2.服从性强,能够积极高效完成部门所分配的工作
3.沟通表达能力良好,抗压能力好
4.有部门内部助理以及行政类助理工作经验优先


岗位: 数据专员

- 薪资:10K-14K
- 性别:男女不限
- 年龄:23-35岁
- 国籍:不限【不要菲籍,敏感籍贯除外】
- 语言:中文流利+英文基本沟通
- 工作时间:10小时 月休4【固定班13-23】

【岗位职责】
1、负责部门各项数据梳理及汇总;
2、根据部门需求设计出相应的报表辅助业务分析;
3、定期产出数据分析报告,着重负责报告中的数据可视化部分;
4. 响应部门对数据的临时分析需求,高效高质量的完成任务.


岗位:AI技术客服

薪资:面谈
性别:男女不限
年龄:21-35岁
国籍:不限(不要菲籍,敏感籍贯除外)
语言:中文精通,英文流利,多语言优先
工作时间:9小时,月休4

任职要求:
1、有相关客服运营中心工作经验
2、熟悉配置2套以上的客服系统使用
3、BC行业经验优先
4、对人工智能产品有浓厚的兴趣,具备良好的自我学习和探索能力
5、会基础的客服链接生成配置逻辑

岗位职责:
1、日常运维:负责客服机器人的日常运营维护,发现已有问题并修复问题;
2、优化机器:通过发现机器可以提升的方向,与其他部门合作优化机器人;
3、意见建议:深入理解业务,根据业务现状,给出有效的行动建议或进行调整;

工作内容:
1、负责在线智能机器人知识库的建设与完善,提升机器人服务率和准确率
2、负责在线客服运营数据监测及机器人日常行为分析,进行机器人知识库优化,提高机器人解决率
3、负责优化机器人服务流程,结合业务知识,完成各类场景的精准服务。
4、负责收集.整理用户咨询问题,形成产品优化建议或需求,推动产品的持续迭代


岗位:初级培训师/中级培训师 (1名)

性别:不限
国籍:越南
年龄:21-32 岁
学历:大专或以上
语言要求:越南语,中文
薪资待遇:10-18k ,优秀面议
工作时间:9小时,月休4

岗位要求
1. 一年以上培训师任职经历优先;
2. 越南语及中文沟通无障碍,思维灵活,较强的沟通表达及演讲能力、优秀的临场反应处理能力以及控场能力;
3. 心态阳光,亲和力强,能适应一定的工作压力;
4. PPT制作优良(必备),办公软件熟悉,可以开发新课程,具备独立计划及实施专业培训的能力

岗位职责
1. 可将现有课件翻译成越南语版本,并负责对新员工进行培训;
2. 根据公司培训需求,收集、评估相关课程、学习资料;开拓并维护合适的学习与培训渠道,确保培训资源的丰富性与适用性;
3. 了解学员需求,做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程;
4. 跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。


岗位:助理 (1名)

薪资:转正后12K-18K(面议)
工作时间:9小时、月休4【长白班】
性别:女生
年龄:21-30【2003-1994】
国籍:不限

工作要求:
1. 中文精通,英文流利,多语言优先
2. 了解维护工作。
3. 有助理经验,维护经验优先
4. 精通办公软件,exel,PPT,报表技能强。理解能力,执行能力强。沟通技巧好&配合度高。
4. 性格开朗,善于沟通,主动性强,听从上级安排,有良好配合情深。

工作职责:
1. 助理,根据部门领导要求办事。
2. 做报表,数据,工作总结。
3. 配合所有领导的任务安排&内部工作安排妥当&外部对接精准。
4.性格开朗,善于沟通,较强执行力和主动性;
5.快速,热情并真诚,专业、懂得妥善的解决内部外部任何问题


岗位:中韩培训师/英韩培训师(1名)

国籍: 韩国/延边朝鲜族
地域:不要菲籍,敏感籍贯除外
学历: 不限
语言要求: 中文、韩语
薪资: 18转20K
性别:不限
年龄:22-35
工作时间: 长白班 9小时月休4

工作要求:
1、中文、韩语沟通流利
2、有BC客服经验、客服业务经验
3、培训经验、ppt制作能力

工作职责:
1、负责韩国站客服新人培训、在岗培训工作。
2、责任心强、执行力高、爱学习、能完成好上级下发的任务
3、可通过自己的个人能力提高现有客服的业务能力
4、能针对客服所提的问题与客户所面临的问题最快时间内灵活解决、妥善解决业务办理中遇到的各种问题
5、领导交代的其它任务。

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