闷声大移民


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美国人如何看待剩女
顶着“剩女”的名号,她们承受着来自整个家庭乃至于社会的压力:被催婚、逼婚,被当作商品一般,放到相亲角“推销出售”。

“在中国这个社会,一定要结婚,那才是一个完整的女人。”

在美国有没有“剩女”?

美国没有剩女这个词,并非指所有所谓“适婚”女性都已结婚,而是指因为种种缘由独身的女性并不被社会给以特殊的关注,更不会被冠以剩下的女性的称呼。

根据美国一项皮尤(Pew)研究数据,美国大约40%的成年人单身,在美国45岁以上的女性中,有近一半即2500万女性是过着单身的生活。不过美国剩女却没有那么大的“独特感”。

造成美国众多单身女性的原因包括女性结婚年龄推迟、离婚率高、女性寿命高于男性。美国女性研究基金会所作的调查显示,62%的超过45岁的单身女性表示,即使是过着单身生活,但这并不影响她们追逐和实现自己的梦想。

美国54%45岁以上的单身女性表示,过单身日子使自己拥有更多个人的自由和独立,41%的单身女性认为自己的住房和家中的陈设可以按自己的意愿来安排和摆设。31%的单身女性认为,过独身生活不必为其他人去操心,但只有11%的单身女性认为,独身生活会使自己的财务状更安全和稳定。

一位在美国生活多年的网友写下了自己所感受到为何在美国没有“剩女”的原因:

1、文化上:美国人从小到大被灌溉的文化是独立,包括女人,甚至包括老人,这个独立包括经济上、精神上,甚至包括独立的思考能力,他们以凡事靠自己为荣。在国内,仍然有不少家庭给女孩子灌输的教育是好好读书,或者好好学才艺,甚至长漂亮点,将来嫁个事业成功的优秀丈夫。不少的社会媒体也在这样引导着女孩子,比如他们评论明星的婚姻,以谁的老公经济上条件好来衡量那个明星更成功。而老美很少有这样的教育,美国的女性普遍比我们独立,她们从来不是“小鸟依人”的类型,而是独立的,强大的与男性对立的个体----对他们而言独立是很重要的品质。一个人如果事事独立,内心强大,对想要的生活非常清楚,他/她就不会尽力找依靠。

2、美国人没有按时结婚的观念,他们不被要求过符合大多数人价值观的生活。美国是绝对崇尚个人自由、个性自由的国家。男的过了三十岁, 女的过了二十七八还没有结婚的人也从来不着急, 美国人四十多岁结婚的也常见的很,我接触到一些客户都50、60了还是未婚,也没有见他们着急!父母还是挺希望他们能安顿下来的,但是也没有我们中国父母的着急。周围的人也不为他们担心,更不会觉得他们是不是有什么问题,再来点为何还不结婚的猜测。甚至好些人到老没有找到中意的人, 他们就选择独身。


在美国,成熟的女性更被欣赏。(以上图片均为网络图片)

3、非常重要的一点是,在恋爱或婚姻伴侣的选择上,他们更重视价值观的趋同,性格是否适合、爱好是否相似,而不是外在的身高、相貌、年龄。西方人的征婚广告多介绍自己的兴趣爱好, 性格, 对对方的年龄要求通常是比自己大小五岁皆可,对方是否有小孩也不重要。他们喜欢的女性是有内容的、知识面广的、有趣的,而国内的男士(除了20多岁的男孩子)大都喜欢年轻的、漂亮的。

4、在美国,无论是在婚姻市场还是就业市场,成熟的女性更被欣赏。昨天早上我们开晨会,经理给我们读了一些美国银行新州市场上的客户投诉,其中有个客户居然抱怨一个网点的员工太年轻,他说那些人看上去都不到30岁,包括经理(其实有些员工已经超过30),太不职业,怎么能信任他们!对比国内,很多公司,甚至包括政府都更倾向于招收35岁以下的,如果是服务行业,或者是要和公众打交道的行业,通常还要求25以下,最大的也不能超过30岁。美国的公司却更倾向于招收35岁以上的,成熟,阅历广的,因此在美国常看到中老年的新闻媒体主播人员,年纪偏大、长相普通的广告“明星”,连空姐也是一大把年纪。

以自己在美国生活的经历来讲,当儿女成年之后就是一个可以对自己负责的个体,他们的生活、事业、婚姻等种种状况都应该由他们自己选择,而非父母的责任,更非周围的七大姑八大姨所需要操心的事情。希望这篇文章能让大家有所感悟。

如果你是属于大龄未婚一族,那么就请你更加强大,改变不了别人的看法,你唯有让自己的内心更加坚韧。而如果你已经为人父母,就请你多给孩子一些自由,让他们过自己想过的生活,别再用“孝道”绑架伤害你的孩子。最后,希望大家都能将家长里短的热心放在更值得的地方。相信很多人都看过中国VS.美国街头绑架孩子实验,美国人是一个“爱管闲事”的民族,但却非常尊重他人隐私。而中国人在人际交往时距离很近,但却对某些事过于冷漠。

美国也有很多很多对女性不公平对待的情况,但对于“剩女”这一问题,中国还有很长的路要走。


把握机会!美国这些大学,可以免费申请!

1、美国凯斯西储大学 (Case Western Reserve University)


是一所有名的综合研究型大学。大学的医学院和工程学系最有名。

凯斯西储大学坐落在俄亥俄州的克利夫兰市,是一所有名的综合研究型大学。大学的医学院和工程学系最有名。第一个得诺贝尔奖的美国人是凯斯西储大学的麦克森教授(1907年)。学校录取率为51%。通过线上申请凯斯西储大学是免费的,纸质申请需要50美金。

2、美国格林奈尔学院 (Grinnell College )


文理学院,该校最受欢迎的专业为社会科学、文学、生物学及历史学。

格林奈尔学院坐落在爱荷华州的格林奈尔市,是一所排名十分靠前的文理学院,该校最受欢迎的专业为社会科学、文学、生物学及历史学。格林奈尔学院的入学申请竞争非常激烈,入学审查十分重视申请学生的GPA成绩、班级排名、推荐信及在校表现,录取几率为36%。通过线上申请格林奈尔学院是免费的,纸质申请需要30美金。

3、美国杜兰大学(Tulane University)


该校的法学院、公共健康学院与医学院是全国有名的。

杜兰大学坐落在路易斯安那州的新奥尔良市。该校的法学院、公共健康学院与医学院是全国有名的。杜兰大学的入学申请竞争非常激烈,入学审查十分重视申请学生的GPA成绩、班级排名、在校表现以及标准考试成绩,录取几率为27%。申请是免费的。

4、美国路易克拉克大学 (Lewis & Clark College)


是一所文理学院,该校以其社会科学和人文学专业闻名。

路易克拉克大学坐落在奥瑞岗州的波兰市,是一所文理学院,该校以其社会科学和人文学专业闻名。目前有来自50个国家的国际学生。最受欢迎的专业是社会科学、心理学、文学以及语言学。录取几率为64%。通过线上申请是免费的,纸质申请需要50美金。

5、美国巴顿学院 (Barton College)


巴顿学院提供滚动式入学形式。

巴顿学院坐落在北卡罗来纳州的威尔森市,以其商学和教育项目闻名。巴顿学院提供滚动式入学形式,录取几率为50%。申请巴顿学院,通过线上申请是免费的,纸质申请需要25美金。

6、美国科尔比学院(Colby College)


科尔比学院坐落在缅因州的华特维尔市。

科尔比学院坐落在缅因州的华特维尔市,是国内知名的文理学院。该校园内有珀金斯野外动物保护区(Perkins Arboretum wildlife refuge),对于环境研究专业的学生是一项优势。科尔比学院的入学申请竞争非常激烈,入学审查十分重视申请学生的GPA成绩、入学论文、推荐信以及在校表现,录取几率为29%。申请科尔比学院是免费的。

7、美国克拉克森大学(Clarkson University)


克拉克森大学坐落在纽约州的波茨坦市(Potsdam),是一所私立大学。

克拉克森大学坐落在纽约州的波茨坦市(Potsdam),是一所私立大学。这所大学的地理位置绝佳,学生可以很方便地到达纽约市及加拿大。该校最受欢迎的专业为工程学、工商管理、生物学以及政治学。入学录取率为77%。申请克拉克森大学,通过线上申请是免费的,纸质申请需要50美金。

8、美国强生威尔森大学 (Johnson & Wales University)


强生威尔森大学的录取率为60%。申请强生威尔森大学只能通过线上申请,是免申请费的。

强生威尔森大学坐落在克罗拉多州的丹佛市,是一所位于大城市的小型私立大学。该校以提供独特的专业闻名,例如:公园与娱乐管理专业,全校有15%的学生修读。其他受欢迎的专业还包括商学、家庭学以及消费者科学。强生威尔森大学的录取率为60%。申请强生威尔森大学只能通过线上申请,是免申请费的。

9、美国伊利诺伊理工学院 (Illinois Institute of Technology)


一所中等规模的私立学院,该校以工程学及科学专业闻名。

伊利诺伊理工学院坐落在伊利诺伊州的芝加哥市,是一所中等规模的私立学院。该校以工程学及科学专业闻名,大部分学生在该校修读工程学、建筑学、计算机科学、商学以及心理学专业。伊利诺伊理工学院的入学录取几率为55%。申请伊利诺伊理工学院只能通过线上申请,是免申请费的。

10、美国密歇根理工大学 (Michigan Technological University)


该校以其工程学专业闻名,超过一半的学生在该校修读工程学专业。(以上皆为网络图片)

密歇根理工大学坐落在密歇根州的霍顿市 (Houghton),是一所中等规模的公立大学,该校以其工程学专业闻名,超过一半的学生在该校修读工程学专业,而另外一半的学生多修读商学、市场营销学以及计算机科学。密歇根理工大学的录取几率为77%。申请密歇根理工大学只能通过线上申请,是免申请费的。


402签证:移民澳洲的另一条路
技术移民没戏了,工作签证英语不行,商业移民资金不够,怎么办?试试402签证吧。

402签证官方全称,“担保类培训与研究签证”也可叫做“职业培训与访问学者签证”,即申请人拥有基本的职业技能,且获得澳洲机构发出的邀请,并通过移民局审批,既可以到澳洲一边培训一边工作。2年后可以申请457工作签证。之后再转永居。

该签证分为三种细类:

1. 职业培训类

2. 研究类

3. 专业发展类

注意事项:

1、申请职业技术培训类的担保方理论上应该是澳洲联邦政府机构,或者是在澳洲持续正常经营的合法企业,并且由澳洲政府认可。个人和个人独资企业无资格担 保。

2、研究类的担保方一般为澳大利亚的大学或专业院校和专业的研究机构。申请人应该在国内就职于高等教育或研究部门,并在其所从事专业领域有显著学术研究成果,并且需要提供相关专业领域发表的学术文章。签证有效时间一般为一年。此类可以是带薪研究。

3、402签证申请人应是澳资企业中的雇员,需要在专业领域有一定的工作经验和技术;或者是与澳洲企业有合作关系以及有业务发展的国内企业的专业技术人员;或者是“澳大利亚国际发展署”担保赞助的大学生或研究生;也可以是高等教育研究领域或其它专业领域的优秀人才。签证有效时间一般为两年。可以在工作场 所进行职业技术带薪培训。

4、职业发展类的申请人需要是供职于澳资企业或与澳洲有关的国内企业的职业经理人或专业技术管理人员。签证有效时间一般为一年6个月,最长2年。此类是带薪工作。

5、申请人需要有较好的英语水平,理论上应该达到雅思5分以上。但该签证并无强制雅思要求。

6、其它诸如户口本;身份证;照片;出生和无犯罪公证;健康保险;体检;资金支持以及其它相关证明文件等等也是必须的。

下面再重点解读最多人申请的职业培训类。

此类别签证需要申请人在澳大利亚进行结构化的培训以提高自己目前的职业技能、接受高等教育的专业技能,或是某一专门领域技巧的人员可以申请该类型签证。

获得该签证后在澳大利亚每周需接受最少30个小时的培训工作,且该培训须在固定的工作地点进行。该签证的获得者在澳进行培训期间可获得报酬。该签证最长可达2年。签证届满,可以根据需要延续。该签证的申请人可带家人共同赴澳。

申请资格:

有职业培训的担保人担保。有职业培训的提名认证。如果你是在联邦政府进行培训或是被由联邦政府提供的培训邀请,那你可以不需要此认证。获得此签证的目的必须是赴澳进行职业培训。有相关英语技能证明可以顺利在澳进行培训。一般要求可以用英语沟通,如能雅思5分以上就完全满足语言要求。持有相关专业技能等级证书优先。须在18-40岁之间(特殊情况除外)。大专以上学历;如高中及以上学历,需在相关培训中心或者培训学院进行专门的培训,达到要求后方可申请。具有两年以上的相关工作经验。身体健康,无重大疾病及传染病,无犯罪记录;如曾经赴澳,在澳期间没有非法滞留。

申请步骤:
1. 在澳担保人向澳大利亚移民局申请担保资格并获得批准。

2. 在澳担保人向澳大利亚移民局提名(提名担保签证申请人)并获得批准

3. 申请人委托向澳大利亚移民局递交申请。


澳大利亚雇主担保186&187签证简介
澳洲移民新政把121/856雇主担保类签证(ENS)、119/857偏远地区雇主担保类签证(RSMS)及120/855劳工合约类签证(LA)合并且简化为两类新的签证:186和187签证,均为永居签证。

其中,186就是由雇主担保的技术工人签证,简称ENS。申请所在城市均为澳洲一线城市:悉尼、墨尔本、布里斯本、黄金海岸、Newcastle和Wollongong。

适合人群:国企外企高管、私营企业主、海归人士

签证优势:无需财务审计及面试、一步到位获得永居身份

申请条件:

1、年龄: 50周岁以下

2、英语: 雅思6.0

3、职业群: 担保类职业清单上所有职位均可提名

4、学历: 没有要求(与职业群的学历要求有区别)

5、经历: 通过职业评估且具有三年及以上工作经验 (有免除条件)

 

187适用于愿意到偏远地区工作的技术工人,简称为RSMS。所在城市为澳洲二线城市,就是除去前面的6个一线城市以外的所有城市。

适合人群:国企外企高管、私营企业主、海归人士

签证优势:无需财务审计及面试、一步到位获得永居身份

申请条件:

1、年龄: 50周岁以下

2、英语: 雅思6.0

3、职业群:移民职业清单(ANZSCO)上1-3类职位均可提名

4、学历: 持有澳洲相关学历或海外同等学历;或技工类(须获得澳洲相关机构评估)

 

186和187签证均包括三种情况:

1. 临时居留转永居类(Temporary Residence Transition):这是提供给已经在澳工作满2年的457签证持有者的。如果457签证的提名雇主愿意为持有人在相同职业提供一个永久性的工作,就可以申请此类签证。

2. 直接申请永居类(Direct Entry)

3. 劳务合同类(Agreements)

本文由 澳洲生活网 原创或编译并保留版权,转载必须完整包含本声明及其所有超链接。




瑞典劳务移民介绍
瑞典很早就有引入外籍劳务的传统,17 世纪瓦龙人就曾在瑞典的制铁 
业工作。二战后意大利、希腊和南斯拉夫劳务的输入对瑞典工业发展和福利社会 
的建设做出了重要贡献。直到上个世纪70 年代,瑞典仍旧是一个劳务移民的国 
家,但随着难民的涌入,人们对移民的认识开始逐步局限在避难的角度。瑞典加 
入欧盟后,欧盟内部对于外籍劳务的管制,更使得瑞典引入欧盟外劳务困难重重。 
而瑞典内部对于外籍劳务将带来竞争的担心,也阻碍了新规则的出台。近年来, 
随着瑞典经济的发展以及社会老龄化的加剧,劳动力市场出现短缺,特别是建筑 
行业、医护行业、IT 产业。但尽管对欧盟外劳务有需求,仅有少数大的雇主持 
开放的态度。这在一定程度上加剧了瑞典劳动力短缺的情况。来自瑞典工业联合 
会的资料显示,劳动力的短缺迫使越来越多的瑞典转包商把生产转移到一些低成 
本国家。 
为了改变劳动力短缺的状况,瑞典各界关于改革劳务移民政策,引入欧 
盟外劳务以改变瑞典劳务短缺的呼声一直不断。新政府上台后,对引入外籍劳务 
持积极态度。2006 年,瑞典议会引进劳务调查委员会向新政府提交的建议报告, 
新政府认可其中的一些建议,但对其他一些建议认为不妥,要求司法部会同工业 
部和外交部提出新的建议。2008 年初,瑞典移民大臣Tobias Billstr?m与绿党领 
袖、议员 Mikaela Valtersson 在《每日新闻》报联合发表了题目为“我们将放宽移 
民劳务政策”的文章。文章称,劳务移民是日趋全球化世界的一个积极的部分。 
与其他西方世界一样,人口发展是瑞典未来经济增长和保持福利社会的一个最大 
的威胁。正在老龄化的人口必须与具备劳动力的人口流入相匹配。目前许多企业 
面临招聘新人的问题,特别是焊接工、电工、医生、工程师以及老年人和儿童护 
理人员。瑞典经济研究所报告显示,三分之二的建筑企业缺少劳动力,已成为业 
务发展的最主要障碍。增加移民劳务是确保瑞典企业发展的必要措施之一。因为 
缺少具有竞争力的劳动力,很多企业特别是小社区的企业无法实现自己想要的发 
展。增加移民劳务将使这些企业具备扩展的机会,从而带来更多的就业机会。增 
加移民劳务也有望成为瑞典降低失业率的一个工具。 这将是近几十年来瑞典在 
移民政策方面最大的一项改革,外籍劳务输入的增加对于瑞典应对当前和未来劳 
动力不足挑战具有决定性的意义。 
近日,瑞典政府与绿党就调整瑞典有关欧盟外劳务输入政策达成一致, 
并共同提交了一项法律建议提案。该提案意味着引入欧盟外移民劳务可能性增 
加,瑞典雇主在雇佣盟内国家以外的劳务时将更加简便。该提案认为,如果一个 
雇主不能在瑞典或者盟内国家招聘到合适的雇员,那么他就有可能从盟内国家之 
外的第三国招聘员工,当然,前提是就业者可自立,且工资和其他就业条件符合 
集体劳动协议或符合职业与行业具体实践。而那些来自第三国的人,可以更加容 

易地到瑞典来参加面试。留学生和难民在瑞典的居留许可时限,以及在瑞典申请 
居留许可的时限都将被延长。该提案一旦获得通过,新政策有望于2008 年12 
月15 日起生效。新政策将主要包括以下几项内容: 


一、劳动力中介机构的劳动力市场检测资格将逐步停止 
瑞典公共就业服务中心将不再有资格就符合条件的劳动力在盟内国家 
是否存在作结论。该政策的出发点是雇主是最清楚自己的业务状况,知道是否需 
要招聘新员工。在招聘的过程中涉及居留和工作许可问题时,将根据雇主对自己 
需要的评估做出决定。劳动力中介机构在任何情况下,将不再核查劳动力是否已 
经足够。雇主对自身需求的判断将起决定性作用。 


二、工资等基本雇佣条款 
瑞典移民局将负责调查雇主提供的条件,例如工资、保险以及其他雇佣 
条款,是否与其为瑞典本地员工所提供的条件相一致。在瑞典,这些条件在劳资 
双方的协议中已经有明确规定。这是为了确保在劳动力市场上有充分的竞争,避 
免社会倾销。 
以前,瑞典公共就业服务中心负责检查盟内国家的优先权是否得到保 
障,也就是说,雇主们公布的岗位是否对来自其他盟内国家的申请者公开。根据 
新政策,此项工作将由瑞典移民局接管,这样一来,关于居留和工作许可的事务 
就由瑞典移民局单独一个部门来处理了。 
关于雇佣条件的基本条款将不会有大的变化,也就是说,雇主要就雇佣 
条款听取劳工组织的意见,而他们的意见在瑞典移民做检查时是非常重要的。 


三、为工作许可而修改的条款 
申请工作许可的期限被延长。在整个雇佣期间或者最长两年内可以获得 
一份临时工作许可。此后如果该劳务继续工作,他的工作许可可以延期一次或者 
多次,但工作许可时限累计不超过四年。四年后,即可获得永居。可以在瑞典境 
内申请工作许可延期,而无需像以前一样返回原籍申请。任何外籍劳务人员,如 
其在瑞有工作,将不再被强迫回国。 


四、三个月的过渡期 
随着工作许可时限的延长,可能会发生在此期限内职位消失的情况。一 
个职位的消失可能由以下原因造成: 

雇员辞职; 
雇主的业务活动结束; 
雇主由于工作量不足而裁员。 
在这些情况下,雇员可以得到三个月的过渡期内,以便找到一份新工作。 
如果在此期间,他不能找到一份新工作,那么他的工作许可将会失效。 


五、对已经完成学业希望继续停留在瑞典工作的留学生而言,更加简单 
的条款 
对于那些已经在瑞典完成国家承认的30 所高等院校的学习,或者在高 
校的研究机构完成一个学期的研究的留学生,政府打算允许他们可以留在瑞典找 
工作,并申请居留许可,而无需像以前那样首先离开瑞典。 


六、为找工作获得入境签证的可能性增加 
在新政策中,为参加就业面试活动而获得赴瑞典签证的可能性增加了许 
多。那些因此获得就业岗位的劳务可以不用回国,而直接在瑞典就可申请居留和 
工作许可。 


七、已经找到工作的难民申请居留和工作许可的可能性 
对于申请避难者在等待审批期间进入劳动力市场,在某些前提条件下也 
有可能在瑞典直接申请工作许可。而那些已经被终审拒绝了的难民申请者,如果 
已经找到了一份超过六个月的工作,也可以获得居留许可,而不用首先离开瑞典。 
但该职位必须是永久的,或者距离申请之日至少一年,而且必须满足工作许可的 
基本条件。该申请必须在难民申请被终审拒绝且不可上诉之日起两周内提交给瑞 
典移民局。申请者的家属也同样可以获得居留许可,而无需离开瑞典。 


总之,瑞典的新的劳务政策一旦实施,将对瑞典经济的发展起到有益的 
推动作用,并将对其他欧盟国家起到很好的示范作用。而对于那些劳务输出的国 
家,如中国而言,这也是一个很好的机会。充分利用瑞典的劳务政策,开展中瑞 
劳务合作,大有可为。国内行业协会和有条件的企业应根据瑞典新的劳务政策内 
容,作一些有针对性的准备工作。 










移民新加坡的方式不止一种 你更适合哪一种?

1、新加坡250万新币GIP移民

有兴趣在新加坡创业或者进行GIP移民的企业家,可以通过全球商业者计划(GIP)申请新加坡永久居留权(PR)。在新加坡移民政策多次改变后,目前全球商业者计划(GIP)是目前新加坡唯一的直接移民方式。

优势:

1.无学历要求,申请周期短  

2. 一步到位,全家移民  

3. 投资风险小,无须经营管理  

4.新加坡华人社会,容易适应

申请方案

方案 A:两百五十万元新币建立新的商业实体,或者扩充现有的商业运营。

方案 B:至少两百五十万元新币予一支全球商业者计划机构。

2、新加坡创业准证定居及移民

新加坡创业移民是通过注册新加坡公司,获得创业准证,再通过创业准证进一步申请绿卡。创业准证,又称作商业入境证,是由新加坡人力部(MOM)及新加坡标新局(Spring Singapore)联合审核的一种面向外国企业家的工作准证。如果您准备在新加坡成立新的公司,您就有资格申请创业准证,从而进一步取得新加坡永久居留权(PR),达到创业移民的目的。

优势

1.公司无需先运作。可获得创业准证后,才筹备运作公司。

2.投入小,创业准证申请只需要5万新币注册资金。

3.可空性高,公司注册资金自己控制。公司自己运作。

4.创业准证达到一定要求后,可以替家属申请家属准证,小孩可以直接入政府学校。

无学历要求。

创业准证申请条件

1.有意向在新加坡创业,并拥有一定的管理经验。

2.准证批准后,需在新加坡创业。

3.必须是新公司,注册还未超过6个月。

4新加坡就业移民EP(也称技术移民)

就业移民是新加坡现存三种移民途径的主要途径之一,旨在通过申请就业准证,从而完成移民的目的。新加坡就业准证(EP)是新加坡人力部颁发的等级最高工作准证,申请者的准证成功批准后,可以进一步申请新加坡的永久居留权(PR)。

优势

1.投入小,只要求公司运作良好,无任何注册资金要求。

2.就业准证批准一般是1-5年。

3.就业准证家属可直接申请家属准证。小孩可直接入政府中小学。

4.无学历要求,年轻的申请者需拥有优秀院校的毕业证书。而年长的申请人必须有更高的薪水以及相应工作经验。


新加坡移民類別简介

 

近幾年來因為申請人數不斷增加,新加坡移民項目有大幅度調整,部份項目條件更嚴格,有些項目更取消,讓許多有意申請者扼腕不已。

 

n  原則性居留權方案(IPR)

為配合其提高華裔人口政策及長期發展計劃對各行業專業人材的殷切需求,於1996年6月正式宣佈一項針對各行業專業人才,簡易取得新加坡身份的辦法,簡稱抵境永久居留(Landed Permanent Residence)。現行辦法已取消此項目。

 

n      環球投資移民計畫(Global Investor Program)

依照現行的新加坡環球投資移民計畫,外國人可通過投資基金或自行創業,獲得移民身份金額至少新幣250萬:

Ø A方案:投資至少新幣兩百五十萬開拓新的生意,或擴充現有的生意。

Ø B方案:投資至少新幣兩百五十萬予獲全球商業投資者計畫批准的基金。

l   申請資格:

擁有合法資產的企業家申請資格您必須擁有:

1. 豐富的經商經驗

2. 成功的創業經驗

3. 商業計畫書或投資計畫書(創設企業的申請者)

4. 全球商業投資者計畫 (GIP) 申請評估標準

5. 申請者必須符合投資或商業經驗上的要求

l   親屬永久居留權的申請:

配偶、21歲以下的子女可包含在內。而申請人的父母及其配偶的父母如一起申請移民,每位需額外投資新加坡幣三十萬元。(請注意2011年1月1日起將修正:父母無法併案審理,僅能申請5年的長期探訪證LTVP。) 

 

n  投資移民存款計畫(MAS)

新加坡移民局推出較寬鬆的投資移民存款計劃,吸引外國人於2至3個月內與21歲以下子女可取得永久居留權以便長期居留。 現行辦法已取消此項目。

 

n  其他注意事項:

l   文件準備:非英文文件需翻譯;國外大學文憑需經在台他國外交代表認證;原版文件影本需經台灣地方法院公證。

l   兵役(NSF):凡年齡介於16歲半到40歲的男性公民及新移民第二代男孩子,需服新加坡兵役。於16歲半登記,年滿18歲時即入伍服役。

l   國籍:成為永久居民後2年至5年累計住滿2年,即有資格可申請公民。新加坡為單一國籍制,須放棄原有國籍,換發分紅色的新加坡公民證。

l   商業投資方案批准的投資行業: 

1. 生物製藥科學(醫療保健服務、醫療技術、製藥和生物技術)

2. 清潔能源

3. 教育和專業服務

4. 電子(電子元器件、電子系統、半導體)

5. 能源、化工和工程服務

6. 環境技術

7. 資訊通訊和多媒體(IT/電腦和電子商務、多媒體和數位娛樂、通訊)

8. 國際組織、非政府組織和慈善組織

9. 時尚和運動

a. 視覺藝術,例如,畫廊、博物館、拍賣行、藝術物流、藝術存儲設施

b. 表演藝術,例如,劇場、製作工作室

c. 運動,例如,體育學院、體育公司總部

10. 物流

11. 新技術(智慧系統、納米技術、新技術行業)

12. 精密工程(機械和系統、PMC/印刷和包裝)

13. 運輸工程(宇航、海事與近海事工程/陸地運輸/石油和天然氣)

 

    












E B5投资移民简介
为了吸引外资,创造就业机会,刺激美国经济增长,美国政府于1990年在《美国移民归化法案》,创立了职业移民第五优先(第203(b)(5)条的8 U.S.C.§1153(b)(5)款, 又称 EB-5投资移民,有时又称投资移民),鼓励外国投资者通过投资获得美国永久居留权。 投资移民(EB-5)对于拥有足够资产并有意移民美国的外国公民来说是很有优越性。

根据美国国土安全局和移民局于2010年6月16日发表的对投资移民(EB-5)的备忘录, 美国每年约有10,000个签证名额分配给合格的外国投资移民申请人,其中有3,000个签证名额预留给投资到目标就业区(Targeted Employment Area, 又称 TEA)创立新企业的投资移民者,另外3,000个签证名额预留给投资到地区中心(Regional Centers,又称RC)的投资移民者。在该法律最初创建的几年中,移民局每年只发签发约300-400 EB-5签证。近年来, 随着中国国力大幅提升,对外交流不断增加,很多富裕人士通过EB5投资来达到移民美国的目的。 由于EB5的名额被越来越多的中国大陆人士使用,未来EB5可能由于名额供不应求而出现排期。

美国的EB5投资移民,一般不要求申请人拥有任何学历,或者其它履历以及资质,无论申请人是什么国籍,是否有投资经验,是否有企业管理技能,甚至是否会说英文都可以申请。但需满足以下三个条件:

投资对象与方式

EB-5投资签证规定申请人投资的经营实体必须是以盈利为目的的企业,这样的企业在美国包括公司(Corporation)、有限责任公司(Limited Liability Company)和有限合伙(Limited Liability Partnership)以及其他法人或个人独资企业,但不包括非盈利机构。

对于投资方式,移民局的规定同样相当灵活,申请人可以通过以下三种投资方式来申请绿卡。

新的商业企业(New Business Enterprise)。作为最基础的投资方式,申请人可以:在美国任何地域创立和经营管理一个新的企业,收购一个原已存在的企业并在实质性上重建或重组此企业;投资一个存在的企业并使其净值或员工数增长40%。

多个EB-5申请人可以同时投资一个企业,但该投资的数额和创造的工作机会平均到各个投资者的头上依然必须满足移民局的要求。

困难企业(Troubled Enterprise)。

申请人可以通过收购并经营管理一个困难企业来申请EB5移民签证。困难企业是指存在了两年以上,并且在申请人提出投资移民申请(I-526表格)之前一 年到两年内企业净资产(net worth loss)亏损超过20%。对于收购困难企业的申请人,美国移民局并不要求增加10个就业岗位,而只是要求在至少两年内保持现有的10个以上的岗位或投资时的雇佣状态,但作为收购已经存在的企业的特殊情况,依然要求净值上升40%。

地区中心移民方案(Regional Center Pilot Program)。

投资者也可以把钱投给移民局核准的“地区中心”, 成为某个项目的合伙人或股东。 为了刺激外国资本的投资,美国移民将每年3000个签证分配给投资“地区中心”的EB-5申请人。“地区中心”相对其他投资方式独具特色,比如不要求投资者 参与日常公司管理,除了直接创造的就业机会,间接创造的就业机会也符合移民局对于“创造10个就业机会”的要求等等。目前,几乎90%-95%的EB-5 申请人都选择了这种投资方式。根据美国政府计划,这个项目将于2012年9月30年截止,但考虑到美国当前的经济状况,该项目有可能会延长一段时间。

最低投资金额限制

一般而言,美国移民局要求投资金额不少于100万美元。但是事有例外,为了刺激美国偏远或高失业率地区的经济发展,移民局规定如果申请人投资的对象处在 “目标就业区域”(Targeted Employment Area),即人口低于2万的农村地区或者失业率高于美国平均失业率50%的高失业率地区,投资金额限制可下调到不少于50万美元。另外值得注意的是,绝大部门的地区中心的投资门槛是不少于50万美元。

创造就业岗位

除了投资资金外,另一个核心的要求是创造就业。法律规定一般是,在I-526表格批准后的两年内,对于创立新企业的投资人,投资的新企业必须直接雇佣10个全职以上的美国员工; 对于参加地区中心计划的投资人,需要证明区域中心正在按照其被批准的商业计划运营; 对于收购困难企业 的投资人,需要至少保持投资时的雇用员工人数。 法律规定的美国员工包括,美国公民、美国绿卡持有者、其他合法移民,EB-5投资人本人和配偶子女不算在内。





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