"職工盟資訊頻道" — @unionsforHK Telegram-kanali

職工盟資訊頻道

3 Oct 2021, 19:00

說了再見，約定再見，就會再見。

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【團結的人民永不被擊潰】

過去

職工盟在1990年9月29日宣佈成立，剛剛好31年歷史。在過去31年歲月，職工盟從無到有，與香港人共同經歷許多難忘時光。六四事件的發生，令前人明白到，建立聯盟團結獨立工會，是我們的時代任務。當年情況就如近年，香港因為政治情況出現移民潮。在八九六四的政治陰霾下，職工盟開始紮根基層，組建工會，推動勞工權益，與香港人一齊面對主權移交，迎接難以估計的命運。

九七之後，很快就是金融風暴，以及伴隨而來的經濟衰退。大量工人因為經濟不景而減薪、失業，即使幾年後經濟復甦，公司賺得更多錢，工人待遇也追不回九七前。與此同時，政府亦趁機推出一系列的新自由主義措施，包括公務員體制改革、一筆過撥款、擴大外判制。當時出現大量勞資糾紛，職工盟除了協助大量個案及工潮，也開始提出現在大家耳熟能詳的訴求，包括立法最低工資、立法標準工時，劃一17天勞工假，恢復集體談判權，推行全民退休保障等等。

這些訴求有些成功，有些部份實現，有些政府至今依然走數。但是無論成敗，更加重要的是，過程中湧現了一群又一群，不甘被壓榨、敢於出來反抗的工人身影。無論是紮鐵工潮、碼頭工潮、海麗工潮，以至歷年來數不盡的集體反抗，我們都歷歷在目。如果說職工盟31年來有甚麼重要成果，那就是鼓勵了大量工人，嘗試走出來改變自己命運！

過去十幾年政治矛盾愈來愈尖銳，社會運動風起雲湧。從2003到2014，從2014到2019，職工盟都從未缺席，一直與香港人並肩同行。香港不只一個工會聯盟，但如此積極介入工業行動，又會關注社會公義，我們可以自豪地說，只有職工盟。過去的工作，我們只有遺憾做得未夠好，但沒有任何後悔，自問完全對得住綱領入面，「團結」、「尊嚴」、「公義」、「民主」八個字。

現在

今日下午的會員大會，職工盟屬會通過了解散議案，並且正式委任留下來的執委，包括黃迺元、鄧建華、鍾松輝，處理之後的餘下工作，直至完成解散程序。會議上，屬會代表非常明白職工盟的處境，在非常沉重同充滿掙扎的心情下，作出了無奈的決定。

職工盟及培訓中心大部份員工，將會未來兩個月相繼遣散。至於資產方面，我們將發放優於法例的補償給員工，以及撥備款項供基層工會支付人手及租金，在有限時間內適應職工盟解散的影響，然後扣除其他必……..

全文：

https://www.facebook.com/169276086446006/posts/6381455595227993/?d=n

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職工盟資訊頻道

3 Oct 2021, 17:21

【只要有人，就可以繼續寫自己的故事——職工盟副主席鄧建華】

我是一個工會組織者，同時是職工盟副主席。

身為組織者，協助打工仔女改變不平等的勞資關係和社會制度、維護專業價值，是我們的任務。一代又一代的工會組織者，在過去31年與工人一齊努力，一手一腳建立獨立工會陣地、建立我們的堡壘。

在工人的連結、抗爭上，我們見到社會改變的可能性。過去，會行出來抗爭的工人，好多都是社會上的邊緣人，主流社會對他們的情況習以為常、視而不見。組織工作就是要把他們連結在一齊，齊上齊落，對打社會上的主流價值，爭取改變。工會運動，從來是要對抗資本和社會的主流價值。

一代又一代的組織者，每當遇上工人抗爭，就有走下去的動力。我們的理想，是終有一日，香港各行各業的人，能夠集結起來，實踐自己的權利，爭取一個更公義與民主的社會。

過去，為了一個更壯大的民間運動，我們矢志聯繫不同行業的工人、亦在民主運動上與公民社會連結，與2019年的新興工會連結、與國際民間社會連結。凡此種種，如今都成為罪名。如果與香港工人、香港人同行，是我們的罪名，那麼我們的回應只有四隻字：無怨無悔。

你可以逼我們解散組織，但卻不能摧毀我們的信念。職工盟現在是面臨解散，但這麼多年為工運努力過的前輩、組織者、工會人，無論現在身處何地，在獄中，在香港，在外地，我們的心都扣在一起。單是這個信念，我們就知道我們未散。

我們不會忘記今天的「不甘心」。走到今天，我們的確未夠力量應對政治危機，這一份「不甘心」，將會成為我們最後的「工會教育」。與好多香港人一樣，我們都要學習如何在荒謬的世道下，生存下去。

31年來的民主工運路，無論怎樣被扣帽子、被抹黑、被打壓，都是抹不走的。在這裡，我要向每一個曾經站出來抗爭，捍衛自己權利的工人道謝。

我們也好多謝走到尾、撐到底的屬會。在今日的討論中，我們除了不捨，還見到屬會之間的鬥志，願意抱持著理念，繼續運作工會，在行業打拼。大家都知道，工運唔可以停。

我們知道，工人之間織下的關係，不會因為今天的決定而煙消雲散。只要有人，就可以繼續寫自己的故事。31年來，有工人需要我們的地方，我們就會去。一方有難，八方支援。每一個行業
⋯⋯
全文：
https://www.facebook.com/169276086446006/posts/6381413778565508/?d=n

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職工盟資訊頻道

1 Oct 2021, 15:02

【沒有職工盟之後……】

文｜楊彧Yeung Yuk

大部份社區問題當然街坊可以自救，然而，遇到勞資糾紛，就算有區議員，他們都未必幫到你，此時必須尋求外力協助，職工盟就係一個最好的幫手。工盟星期日就要舉行會員大會通過是否解散，作為地區工作者，我想講失去工盟對打工仔的影響比起失去區議員的影響還大。

我同工盟結緣始於2017年尾的海麗清潔工潮，我收到幾個工友求助話佢哋唔清楚簽咗什麼文件，似乎有古怪，當時的我初出茅廬，對於某些勞工法例都唔係好肯定，所以即刻向工盟提出援手，佢哋反應好快，一個月內和工友開咗兩三場會，最後便成了大家熟知的海麗工潮。工潮過程中，雖然工友才是主體，但係工盟和其他民間公民團體的參與是必不可缺的。

當時工盟的角色唔單只給予意見，他更是連結了許多公民團體的一道橋樑，在他號召下，不少的團體或個人都會過來幫手，一齊出謀獻計，最後才能夠迫使僱主作出讓步。固然這角色可能便是他的死因，但這個Bonding或Network無其他團體有得比。

沒有工盟後，可以預見到，僱主會更肆無忌憚咁剝削員工，當員工想求助，無人幫到佢地，無人陪佢地同行，跟進個案閒閒地要一年半載，上四五次庭都係好閒，僱主擺明係要拖你，為的只是區區數萬元，對於工友的壓力實在不少，如果沒有工會的協助和精神上的支持，工友可能未上庭已放棄，或者很快便會接受僱主提出的和解方案。

整個勞工運動前景是灰暗，就像香港一樣，人人都話要要行多一步，但在這個氣氛下，似乎大家平安已是很好。

#下一次再聚 #序是一切的開始 #敍述你我與香港的故事
#職工盟 #未散 #職工盟30年
#Whenwillweback #hkctu30
#SolidarityWithHKUnions #WeLoveFreedomInHK

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職工盟資訊頻道

1 Oct 2021, 13:40

【一個組織嘅解散唔代表完結，我哋喺社區再見】

文｜TLDR

多謝職工盟💛我會好掛住呢個地方，好掛住大家。一個組織嘅解散唔代表完結，我哋喺社區再見。

唔知大家聽到職工盟會諗起啲咩呢? 以前應該都係最低工資、Carol同李卓人。點都冇諗過自己竟然會同呢個組織有關係。

兩年前因為朋友嘅關係，誤打誤撞加入咗工會。然後喺呢到我認識到一班有相同理念嘅人，令我覺得唔係得自己一個。

我發現短短呢年幾兩年，自己因為工盟都成長唔少。以前我又被動又怕醜，根本冇諗過自己會企喺街到同陌生人講嘢。喺工盟，我出咗人生第一次街站，最初戰戰競競到後期輕鬆少少咁派文宣。之後嗌咗一次咪。十年前嘅我應該冇諗過自己竟然會喺街頭嗌咪。喺我最唔知仲可以做咩嘅時候我遇到大家💛

仲想借呢個機會多謝性別小組嘅每一位💛 職工盟講性別議題? 認真咩? 自己一直好想推性別議題，但係得自己一個唔知點樣開始。好好彩喺到搵到一班志同道合嘅人🏳️‍🌈縱使我有好多不足，大家都冇嫌棄。多謝你哋💛

諗返職工盟原來都比咗好多好好嘅回憶我。喺呢到我遇到好多好好嘅人，可以一齊圍爐取暖。大家會為咗同一個目標一齊努力。即使未來冇咗職工盟，但唔代表我哋就會消失。我會好好裝備自己，直到下次再重聚嘅一日💛

最後想多謝職工盟嘅每一位，整咗個展覽出嚟。比我哋可以更了解工盟，了解工運歷史💛辛苦哂!

#NeverSurrender
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職工盟資訊頻道

1 Oct 2021, 11:49

【同一海洋上We are on the same ocean】

文｜何偉航 Stanley HO Wai-hong

碼頭工潮，相信是近十年被香港人討論及參與較多的一次經濟性罷工。離散在即，很想提起一些當年「小事」。

工潮初期，禁制令於黃昏在高院頒令，零晨12時生效，我們很是憂心，工業行動是否從此結束？勞資談判如何繼續？300幾位工人未來如何？太多太多需要處理的問題，急忙趕回6號碼頭，與一眾工會領袖、談判代表商討。到最後大家決定繼續罷工，但留守場地設在碼頭外，建立「碼頭村」，讓堅持下去的工人能有短暫棲息的地方，而碼頭工會亦將當處成為臨時罷工總部，繼續策劃後來的事。不少工人及市民連忙執拾細軟物資，有工友一路執一路喊，亦有工友以堅定眼神回應當前危急情況。我在旁亦眼濕濕，身旁的工會領袖白頭賢搭著膊頭說：一切都未完，別灰心。另一位工友走來說：呢鋪我借邦民都會撐到底，快D去執野！就在當晚，碼頭村便成了雛形。

罷工很多時候工友都「冇野做」，保持隊形、堅定意志成了罷工40日的主脈絡。星期日放假，工友的家人及兒女放假，會到碼頭村或長江中心門外「探家人」，帶埋親手預備的「飯盒」，與在抗爭的「爸爸」、「老公」或「男朋友」一起露天食飯，閒時傾計望著電話內的網上新聞，「嘩！爸爸呀！」，工友會心微笑，是支撐繼續下去的重要力量。其他有心的民間團體又會為碼頭工人的家庭搞親子活動、唱歌話劇，目的是繼續延續鬥志，「團火唔好熄」，同時也是不在罷工但仍然十分關心工人的香港市民的重要參與。

工會經過很多組織工作、溝通聯絡，才有這次行動。為何開啟罷工時能一呼百應？除了存在於碼頭內多年的憤怒，更重要是當中有工友肯願意花時間，與不同工種的工友溝通，討論各類工種工友的處境。我很記得，有位工友落力呼籲其他未罷工的工友參與工業行動時，多次講「喂落黎啦！唔好再做縮頭龜喇！」雖然他的呼籲，未必引起更多工友關注，不過卻燃起身旁同行的工友與他繼續行落去。他們當時的眼神，都是堅定的，都是有自信的。

最令我印象深刻的片段，都是一些「撐下去」的小片段。

(拾回工運事 1/3)

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職工盟資訊頻道

30 Sep 2021, 17:16

【勞法諮詢站被阻　香港人只能自救】

自上星期日職工盟啟動解散程序開始，我們的勞法諮詢電話已經即時停止服務，很多工友致電予我們，卻求助無門。

這一點我們覺得十分可惜，因為過去勞法諮詢電話正正是最直接能幫助打工仔女，解決一些職場上面對的疑難，例如曾經有地盤師傅會打電話來查詢被拖糧要怎樣做，翌日我們就立即行動去封地盤，又曾經有清潔工友不知道自己是否符合領取長期服務金的資格，甚至是關乎職場性騷擾、職場欺凌等問題，打工仔女都會經勞法諮詢電話向我們查詢。

正因如此，我們在今日傍晚到旺角橋擺街站，派發我們自行製作的勞工法例小冊子，並在街頭做一個勞法諮詢站，希望盡量減少勞法諮詢電話終止帶來的影響。可惜，街站開始幾分鐘後，隨即就有警察上前阻止。

在現時惡劣的社會形勢下，只要你不是政權認可的人，無論你想講甚麼議題，都會受到制止、阻撓、甚至刑罰。今日我們做勞法諮詢站都被阻，希望香港人可以認識自己的權利，在未來的日子堅持自己的價值，在困苦的環境下互助自救。

#香港人自救 #勞法諮詢 #職工盟

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職工盟資訊頻道

25 Sep 2021, 16:30

獨立媒體 inmediahk.net dan repost

解散陰霾下辦30周年展覽職工盟：不容政權改寫歷史
https://bit.ly/2XTaf1g

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職工盟資訊頻道

21 Sep 2021, 12:04

【序：普通市民的故事 - 請問你需要火嗎？】

我是一個普通市民。

這兩年的日子過得很快，運動的高低起伏，政治打壓的來去如風，看著新聞、社交媒體每日的消息，相信很多人都跟我一樣有種無力、窒息的感覺。

有一日我在街上徘徊著，其實也不知道自己在想些甚麼，只是有種無形的壓力似是想要把你輾成碎片。不知不覺間我發現自己站在馬路的中間，瞬間我發現車子的強光照射著我，並且發出一聲長鳴，意識到的時候我馬上跑到安全的地方，從口袋裏抽出一根煙，卻發現忘了帶火機。

「請問你需要火嗎？」

一個人向我遞來火機。

霎時間所有的壓力就在剎那之間散開，自己彷彿被這個火機拯救了一樣。不是，拯救了我的其實是互相撐住的我們。

「手裡沒有煙那就劃一根火柴吧
去抽你的無奈」一《沒有煙抽的日子》
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如果你有物品想要分享，請你把它帶來，並告訴我們屬於你的故事，我們會把它在職工盟 30 週年展覽中展出。

徵物登記表：https://forms.gle/bhMajkVisBRhvxPs9
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序：職工盟三十週年展覽
日期｜2021 年 9 月 25 日 (六) 至 9 月 26 日 (日)
時間｜下午 2:30 至晚上 9:30
報名方法｜填妥以下表格，我們會在 2-3 個工作天內聯絡你
https://bit.ly/3ksbqND
報名截止日期｜2021 年 9 月 22 日 (三)
*名額有限
**會員活動

#下一次再聚　#序是一切的開始　#敍述你我與香港的故事
#職工盟 #未散　#職工盟30年
#Whenwillweback #可再遇見

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職工盟資訊頻道

20 Sep 2021, 15:32

【序：職工盟三十週年展覽】

2021年的今天，回憶曾經歷過的一切，距離既遠亦近。

此刻的我們目睹很多的「散」，好像很多東西都已經或將要消失於這遍土地。
我們停留於這地，想著末來什麼辦，或何時可重聚。

「聚」與「散」是一個循環，本來我們就是散落的個體而聚，即使再遇上散的過程，在這片土地的不同角落織網，必然再次重聚。

沒有人想到 1989 後下一次的聚是 14 年後；
沒有人想到 2003 下一次的聚是 11 年後；
沒有人想到 2014 下一次的聚是 5 年後；

這些日子我們為下一次再聚時做過什麼準備？
而你又會在現在為下一次的到來準備什麼？

「序」
日期｜2021 年 9 月 25 日 (六) 至 9 月 26 日 (日)
時間｜下午 2:30 至晚上 9:30
地點｜成功報名後通知
報名方法｜填妥以下表格，我們會在 2-3 個工作天內聯絡你
https://bit.ly/3ksbqND
報名截止日期｜2021 年 9 月 22 日 (三)
*名額有限
**會員活動
「真人圖書館：『序』述我們的故事」分享時間表
9/25｜14:30-15:00｜2007 紮鐵罷工｜工人領袖黃惠民
9/25｜15:00-16:00｜2005 韓農反世貿｜時任民間監察世貿聯盟統籌胡穗珊
9/25｜16:00-17:00｜2015 國泰工潮｜時任國泰空中服務員工會主席黎玉嬋
9/25｜17:00-18:00｜2013 碼頭罷工｜時任香港碼頭業職工會理事陳欽和

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#職工盟＃未散　#職工盟30年
#Whenwillweback

我們也歡迎商店在以下連結印刷海報，自行宣傳：https://bit.ly/2VZyidU

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職工盟資訊頻道

18 Sep 2021, 18:39

【序：理髮店老闆的故事 - 疫情下的社區自救】

我是一間小小理髮店的老闆。

不是別人口中的黃店，也不是藍店，只是一個普普通通的香港人。每日開舖、收舖，我只想在這座小城中找到自己的位置，對甚麼政治、民生、理想都沒太大感覺。

直至某天從電視新聞中聽到要禁止晚市堂食，後來再禁止午市堂食⋯⋯這是我第一次意識到為甚麼那麼多人討厭政府，2014、2019 會有這麼多人走出來提出訴求，原來政府不但是在政治問題上不聽人的意見，實施的政策也看不到一般的平民百姓、基層草根。

晚上收舖後我走在大街上，看到清潔工坐在公園角落偷偷脫下口罩，左手捧著發泡膠飯盒，右手用即棄匙羹舀起一口白飯，驟然做了一個決定。

翌日開舖後我在店裏劃了一個小角落，聚集了平日吃外賣未有用著的即棄餐具，放在一個小盒子裹，並在 Facebook 上告知網民，讓有需要的打工仔女在午膳時間進來店裏用膳。

雖然這個小動作稱不上甚麼抗爭，但應該也算是為香港，或至少是這個社區付出了一點綿力吧。
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職工盟資訊頻道

17 Sep 2021, 17:11

【序：我們的歷史需要被看見　徵集展覽物品】

提到香港人的聚與散，你會想起甚麼？

維園裏的一草一木，中信大廈外未吃完的飯盒，機場的一條廣播訊息，一本書、一張相、一個水樽、一件 T-shirt、一隻豉油碟⋯⋯

職工盟成立三十年，我們希望收集屬於你在香港聚與散當中的物品，或者那只是屬於你的故事，也許那也是屬於香港的故事，可能那亦會與職工盟拉上一點關係。

無論是甚麼，最重要的是你可以在當中看見香港、看見我們的歷史、亦看見自己的影子。

如果你有物品想要分享，請你把它帶來，並告訴我們屬於你的故事，我們會把它在職工盟 30 週年展覽中展出。

徵物登記表：https://forms.gle/bhMajkVisBRhvxPs9

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職工盟資訊頻道

1 Sep 2021, 16:35

【🐑尋筆友：十歲羊小朋友】

羊村收信部收到羊小齡姐姐覆十歲羊小朋友嘅回信～佢想搵返呢位筆友，見到呢個post可以搵返我哋（上面保障返小朋友無出名同埋內容節錄，希望認得返😢）羊小齡姐姐都想多啲羊妹妹羊弟弟寄信畫畫俾佢🐑

親愛的xx小朋友：
多謝你嘅來信同埋鼓勵嘅說話，姐姐好感動呀！

每個人嘅生命入面，難免會遇到艱難嘅時刻。每個人都會有唔同嘅方法去面對呢啲嘅挑戰，可能有啲人會選擇迎難而上，亦都有啲人會選擇拔腿就跑。冇人知道結果會係點，喺過程入面我哋可能會迷失、會跌倒、會想放棄，但係只要我哋咬緊牙關，我哋願意堅持落去，總會見到希望。

姐姐喺其他人寄入嚟嘅信件入面見到一句說話想同你分享，「心裏的自由是閉上眼也能見着的光」，嚟自一個活動叫做「致香港—黑暗中的火花」。

雖然姐姐依家被囚禁，暫時失去肉體上嘅自由，但係心入面嘅世界係自由嘅。思想係我哋最寶貴嘅嘢，冇人可以控制。自由嘅思想喺黑暗嘅時代入面，會喺引領我哋繼續向前行嘅光。
祝
身體健康
雯齡姐姐
22.8.2021 （還押於羅湖懲教所第三十日）

#一人受困我們無一自由
#羊村案 #言語治療 #被捕人士 #囚權 #寫信師
———————————————
*如想知道羊小齡最update 狀況，可以follow ig
@manlinthanks

‼️寄信注意事項
信件請寄：油麻地彌敦道557-559號永旺行19樓
信封面註明：🐑羊村收信部🐑

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職工盟資訊頻道

31 Aug 2021, 18:06

【羊村工會前主席黎雯齡還押第二十四日獄中書】

探訪講起頭幾封信(Day1-3)唔見咗，either閘咗又或者寄失咗，可能係Cookie Monster食咗。我又嬲又傷心，頭幾日係最多情緒、最思緒如泉湧，最畀心機寫信(當然依家都有)；依家消化左件事，調整左心態平復咗，要我re-visit返入嚟大欖前嗰幾日嘅心境再寫返出嚟都harsh :(
嗰幾日係廿幾歲人生以來最難捱、最多嘢諗、身心體力都透支嘅兩日。

人生第一次俾人朝早六點拍門嘈醒，嗰個情景，「砰砰砰！」急速嘅拍門聲，而家諗返都猶有餘悸；

人生第一次五花大綁落孖葉，原來嗰條鐵鏈係咁重，落喺腰間令人舉步為艱；

人生第一次黑布蒙頭一堆閃光燈同鏡頭隊埋嚟，嗰個視野，係幾咁躁動不安；

人生第一次入臭格，冇咗眼鏡之後迷矇嘅世界、2x4米嘅狹小空間、氣味濃郁嘅毛氈......；

第一次感受到時間流逝可以咁慢，每一秒都如坐針氈；

人生第一次坐喺犯人欄，望到旁聽席有咁多熟悉嘅面孔，然後坐囚車離開法庭望到鍥而不捨嘅送車師，心入面五味陳雜。

回想返嗰幾日嘅經歷，都有種消化不良、唔真實嘅感覺。嗰幾日我係點調整自己心態嘅呢？我諗起My Little Airport嘅《西西弗斯之歌》。希臘神話入面有個人叫西西弗斯，佢被天神懲罰要推一舊沉重嘅石頭上山，每當佢就到山頂，舊大石都會碌落山，然後佢要年復年日復日咁重複推舊石頭上山。有一日西西弗斯諗通咗，神係用觀念去懲罰佢，用「我永世要推石頭好慘」呢一個觀念去懲罰佢。當佢明白左呢個道理之後，佢就決定要蔑視呢個命運，用荒謬去對抗荒謬，於是佢感到自己係快樂嘅。將「推石頭」換成「坐監」、「返工」或一切令我哋感到刻板、睇唔到盡頭、痛苦嘅事，我哋要調節心態去面對佢，令到「神」懲罰唔到我哋。

提返起嗰幾日嘅每個畫面，幾經辛苦喺心入面築好嘅堤壩難免有少少崩塌。今晚臨瞓前我會祈禱祈求呢封信平安寄到你哋嘅手上，唔好再比Cookie Monster食咗，唔好被漢堡神偷偷咗！事不過三，再寄唔到就發脾4喇(´･Д･)」

——黎雯齡 Lorie
16.8.2021（還押於大欖女懲教所第24天）

#一人受困我們無一自由
#羊村案 #言語治療 #被捕人士 #囚權 #寫信師

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職工盟資訊頻道

30 Aug 2021, 06:51

獨立媒體 inmediahk.net dan repost

【羊村繪本案再多3人被控】

香港言語治療師總工會五名理事，早前被指發布煽動刊物「羊村」系列兒童繪本，遭國安處拘捕，主席黎雯齡（25歲）及外務副主席楊逸意（27歲）上月被落案起訴，國安法指定法拒絕保釋。其餘三名獲保釋的理事，今日被警方撤銷保釋。三人被起訴一項「串謀刊印、發布、分發、展示或複製煽動刊物」罪，案件下午在西九龍法院提堂。

被撤銷保釋的分別是工會秘書伍巧怡、司庫陳源森及委員方梓皓，他們原定9月下旬向警方報到。黎雯齡及楊逸意的案件原定今日下午在西九法院再提堂，意味五名理事將一同提堂應訊。

相關 #獨媒報導
涉刊發煽動刊物言語治療師總工會正副主席申保釋遭拒
https://bit.ly/3mG1i5i
李桂華「導讀」羊村繪本稱製造仇恨：狼係內地人，羊係本地人
https://bit.ly/3gJ4YiM

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職工盟資訊頻道

29 Aug 2021, 16:33

【羊村案主席及副主席將於明日提堂】
日期：2021年8月30日
時間：下午兩時半
地點：西九龍裁判法院

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職工盟資訊頻道

26 Aug 2021, 17:12

【廿蚊張：唔打針教職員應停薪停職留家等餓死】

廿蚊張今早接受訪問時話，如果學校教職員唔肯打針，應該停薪停職，留在家中不要出糧，仲嘲諷話「乜都唔好做囉，大家唔返工，嗰時唔係病死，係餓死。」

做人唔好咁野蠻，講吓道理得唔得？政府係咁谷人打針，理由係想減少社區傳播同感染風險，係咪？但事實證明，近期嘅輸入確診個案顯示，有唔少其實係打咗針照樣被感染。所以政府先至被迫取消咗打針可以縮短隔離期嘅入境安排。

世衛專家亦曾多番表示，接種疫苗係唔會杜絕病毒傳播，最大作用其實係減少病發症狀嘅嚴重性。既然係咁，更加應該考慮番個人對自己身體狀況嘅評估。接種疫苗唔係防疫唯一選項，尤其係入侵身體嘅預防方法，更加應該尊重員工個人選擇權，呢個基本上係社會上一直奉行嘅醫學倫理。

一味大石壓死蟹，廿蚊張平時點做老闆，點樣對待啲員工，可想而知，但你都唔好當咗全香港人都幫緊你打工先得㗎！

#癲喎你 #忠誠廢物真係廢物 #谷針都廢過人

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職工盟資訊頻道

25 Aug 2021, 08:01

航空同業陣線【航陣】HKASA dan repost

雖然講嚟極權都係唔會聽唔會改，依個時勢我哋亦都無嘢可以攞嚟同佢哋談判，但係唔想鬱埋喺個心度，所以航陣僅此向政府、機管局及一眾航空業者表達以下意見：

1. 打唔打針同食唔食藥係人權，係病人權益，係醫德問題，利用任何手段威迫利誘都唔符合文明地區嘅固有價值觀；

2. 正如日前歐洲商會所講，依家歐美各國都視疫苗為減低重症或死亡嘅措施，而無法杜絕感染；反觀現時政府同機管局嘅收緊措施更顯缺乏邏輯；

3. 打針應屬個人風險考慮，就如MPF咁，退休保障係好事，唔代表要強迫所有人投資落進取嘅高風險基金，要俾保本基金人哋揀...

4. 如果政府認為機場員工嘅工作環境係高風險，咁點解唔將武肺列為職業病？！我哋航陣上年二月一早已經要求你封疫區關嚟保障機場員工同社區喇～

5. 如果政府同公司認為有高染病風險，點解唔好似其他職業病(例如肺積塵、職業性失聰、輻射病)咁，由公司/政府免費幫員工檢測？！請問依家有邊種疾病係要員工自費檢查先可以返工？？點解武肺會有特別做法？政府相關做法令谷針意圖欲蓋彌彰！

6. 呼籲公司同員工坐低討論應對方法。唔打針而導致身體唔適合擔任某個工種，呢個情況同工傷一樣，唔係即時解僱嘅理由，我哋認為有可能涉及歧視。

認同請分享。完。

#航空同業陣線 #HKASA #航空 #工會
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職工盟資訊頻道

24 Aug 2021, 14:31

［正苦谷針數無極限
推企業做無良僱主］

林鄭平時唔見咁關照打工仔，一講到谷針數，就特別提到要「催谷上班人士」，仲表示「強烈呼籲」私人企業仿效政府對待公務員做法，一律要求員工打針，唔打針就要實行自費強制檢測。

老老實實，老闆千祈咪信呢啲「生埃貼士」，早前有校巴公司負責人大吐苦水，業內校巴保姆估計強推打針後有多達四成員工流失，人手根本應付唔到日常運作。而且，就算俾你迫到員工就範，員工條氣唔順，到頭來都必定破壞勞資關係。

再講，如果老闆要員工就範打針先可以開工，相關行業又唔係法例「指定僱員」，咁情況僱主就變相單方面更改僱傭合約，可被視作不合理解僱嘅行為。

至於唔打針就要員工自費強檢，更加係形同將職業安全及健康嘅責任，同埋相關嘅開支，轉嫁到員工身上，做法極不合理。如果僱主以強制檢測作為返工嘅必要條件，就要承擔相應開支，呢個係對僱主法定責任嘅基本要求。

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職工盟資訊頻道

23 Aug 2021, 13:53

【外賣員反抗實錄－長期被剝削的員工與疫情下最大得益的公司】

肺炎肆虐期間，很多市民不出外用餐，改為叫外賣，香港外賣平台市場佔據最大的Foodpanda，因而營業額暴增，可是作為全港最大外賣平台之一，外賣員的待遇及收入反而下降！

FoodPanda 本來是實行僱傭制度，車手都是受聘請的員工，有保證時薪、勞工保險等。但在外賣行業惡性競爭影響下，2020年7 月更新「自僱送遞團隊計劃」，FoodPanda 全面視新入職的外賣員為「自僱人士」，雖然外賣員看起來，有選擇何時上線的「自由」，然而在工作期間，受到工作評估機制的約束，可隨時被禁止接單，完全沒有「自僱者」的自主權。反而不斷被平台系統評分，計算進度，並以此為由強行扣錢。

在2020年9月，Foodpanda以及飲食工會已經有一次集體罷工爭取勞工權益行動，當日工會與一眾工友前往Foodpanda 辦事處表達不滿，提出改善應有的勞工待遇。可是Foodpanda 代表只是「意見接受、態度照舊」，以「擠牙膏」方式回應外賣員的訴求，只同意提前公開各地區訂單服務費、公開外賣員的接單率。相反，恃著因疫情失業情況嚴重，更多人投身外賣行業，資方對於員工最核心的訴求，例如提高每張接單的服務費底價、停止任意調低訂單服務費、提高計算接單率透明度等問題，完全視若無睹。

終於在2021年7月，再有外賣員對Foodpanda隨意更改制度表達憤怒，透過直接行動與工會一同到Foodpanda尖沙咀的辦事處抗議，並提出「五大訴求」，要求公司改善權益待遇。當中最令一眾外賣員不滿的是接取訂單後，系統顯示的不是「實際收入」，只標示為「預計收入」。明明做咗嘅嘢，點解連收幾多錢都唔確定呢？

因為Foodpanda有一個極度不透明制度，就是如果外賣員一旦接單率低於85%，其服務費將被降至劃一水平，步兵每張訂單收入劃一降至$20，車手則降至$30，不少工友被「突然扣錢」，更有一個月被扣減$3000工資的情況。因為工友的行動，最終迫使Foodpanda 公佈取消這「接單率劃一服務費」的無理制度。

工會當日陪同工友到上環總部與Foodpanda營業部總監Pedro Dias談判近4小時，終成功踏出改善權益嘅第一步，但外賣員所遭受嘅剝削仍然很多，很多訴求仍未得到正視。

外賣員待遇一直為人詬病，疫境之下，難道只會有「共渡時艱」，卻沒有「有福同享」？

#熊貓外賣 #外賣師 #反抗

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