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该人选名为yuhaitao,小飞机号叫Monney,微信号叫Hito阿东,是之前在宿务工作的时候认识,该招聘员工入职Y3招聘部以后跟候选人主动联系了招聘员说想从宿务来马尼拉工作,所以安排了面试,面试成功offer之后,声称无钱购买机票以及办签证的费用,招聘员通过微信转账2500RMB给该人选购买相关行程,来菲后候选人考虑再三想人事转推广,导致隔离酒店重新安排,期间候选人声称无生活费,前后向招聘员借款两次,一次现金9000P,一次现金10000P共计19000P,此费用由招聘员直接领导现金借出交由候选人花销,合计借款:5214R。此后送去隔离酒店进行隔离,等待结果期间查出该人选有吸毒史,违反录用标准不予录用,顾通知候选人自行联系公司接赔离开,等待接赔的过程中,招聘员及其组内同事一起陪同候选人等待其他公司人事到来,达成协议接赔款为1万R,4000R茶水,其中茶水费是候选人要来归还给招聘员的借款,并非招聘员额外要的费用,没有违规操作。